Prawidłowy zakres stosowania przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy w oparciu o obowiązujące przepisy – warsztat praktyczny

Wymagania wstępne dla uczestników:

Szkolenie dedykowane jest pracownikom powiatowych urzędów pracy (doradcom klienta) stosującym ustawę o promocji zatrudnienia w praktyce.

Cele kształcenia

i  sposoby ich osiągania:

  • Zdobycie cennych praktycznych umiejętności stosowania przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
  • Nabycie umiejętności prawidłowej interpretacji przepisów prawa.
  • Wyposażenie w umiejętność stosowania ustawy o promocji zatrudnienia w powiązaniu z innymi przepisami prawnymi.
  • Przekazanie wiedzy na temat zmian zapisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

 

Plan nauczania:

  1. Rejestracja bezrobotnego i poszukującego pracy.
  2. Status osoby bezrobotnej.
  3. Podstawy utraty statusu osoby bezrobotnej i osoby poszukującej pracy.
  4. Zasady przyznawania świadczeń.
  5. Decyzje i postanowienia.
  6. Terminy załatwiania spraw.
  7. Formy aktywizacji osób bezrobotnych i poszukujących pracy zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i aktami wykonawczymi.
  8. Orzeczenia sądów administracyjnych – prawidłowa realizacja, problemy, wyjaśnienia MRPiPS, UOKIK.
  9. Zmiany przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i ich konsekwencje dla funkcjonowania urzędów pracy.

 

Opis efektów

kształcenia:

Po szkoleniu uczestnicy będą:

a)     Wiedzieli (nabyta wiedza w zakresie):

  • jak prawidłowo interpretować przepisy dotyczące bezrobocia z uwzględnieniem najnowszego orzecznictwa,
  • jak powinna przebiegać poprawna obsługa bezrobotnego i poszukującego pracy w PUP z wykorzystaniem danych pozyskanych z ZUS w ramach usług U1-U4,
  • jakie są najnowsze zmiany ustawowe,
  • w jaki sposób najważniejsze orzeczenia sądów administracyjnych wpływają na sposób prawidłowej realizacji przepisów ustawy i rozpatrywania spraw.

b)     Potrafili (nabyte umiejętności):

stosować przepisy w odniesieniu do realizacji poszczególnych zadań i konkretnych przypadków.

 

Wykładowca

Agnieszka Buryło - wieloletni pracownik publicznych służb zatrudnienia, certyfikowany trener posiadający doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla kadry publicznych służb zatrudnienia. Trener rekomendowany przez MPiPS – wpis w bazie kadry trenerskiej przygotowanej do prowadzenia zajęć w ramach szkoleń modułowych dla pracowników instytucji rynku pracy. Trener uprawniony do prowadzenia szkoleń blended learning, szkoleń warsztatowych w zakresie wdrażania modelu diagnozowania zapotrzebowania na kwalifikacje oraz szkoleń nt. badania efektywności aktywnej polityki rynku pracy.

Termin:

Szkolenie jednodniowe: 07.11.2017 (7 godzin dydaktycznych)

Miejsce:

Kraków – hotel Wyspiański

 

Cena:

495 zł

Dopłata do noclegu i kolacji: 170